JiGen株式会社

〒121-0071 東京都足立区東六月町1-5

採用情報Recruit

採用について

足立区・墨田区・葛飾区の企業・店舗に、AT車の軽1BOX車で配達を行う委託社員ドライバーを募集しています。
報酬は日額22000円以上。研修期間は日給8200円の最低保証制度と先輩ドライバーとの同行研修によりスムーズに就業できます。

足立区東六月町で企業向け定期便軽貨物ドライバーの委託社員

仕事内容

北区浮間と江東区新砂の配送センターを拠点とした、足立区、墨田区、葛飾区の企業宛に、文房具の配達を1~2便、足立区保木間の問屋から近隣の店舗にお酒の配達を1便、AT車の軽ワンボックス車で運行します。
配達先が企業や店舗なので不在・再配達がありません。
初めての方も安心して就業していただけるよう、運行コースなどに慣れるまで、未経験の方は2週間から1ヶ月間、経験者の方は1週間から2週間を目安に、先輩ドライバーが同乗し丁寧に研修いたします。

【企業配+ナイト便】個人事業主で安定して稼ぎたい方におすすめ!手数料もなし!
配達区域 江東区発~足立区内
運行時間目安 6:30~21:00
1日配達件数 100件程度
運賃 24,200円
稼働曜日 相談可
企業配+ナイト便

研修はマンツーマンで1,2週間程度です。
配達先のほとんどが企業なので、不在のストレスはありません。荷物は文房具や備品などがメインなので重たいものはあまりありません。 運賃は保証するので、安定して稼ぎたい方へオススメです。
性別・年齢問わず活躍できるので、将来を見据えてスキルアップ・お金を稼ぎたい方にはピッタリの案件です。

【お酒の配送】個人事業主での配送デビューにおすすめ!女性の方でも大丈夫!
配達区域 墨田区堤通発~都内近郊
運行時間目安 6:30~16:00
1日配達件数 平均20~30件
運賃 15,950円
稼働曜日 月~土
※休みは相談可
備考 車両貸出あり
※ガソリン代負担なし
お酒の配送

研修はマンツーマンで2週間以上は行います。
配達先は全て飲食店なので不在のストレスはありません。
荷物はお酒なので多少重さはありますが、宅配のように1日100件以上配らないので宅配をしたくない方へはオススメです。
終わり次第変えれるので自分の時間も作りやすいです。
早い人は13:00、遅くても17:00頃までには終わります。

【車の部品配送】個人事業主での配送デビューにおすすめ!時間指定もなし!
配達区域 足立区発~
足立区内自動車工場宛
運行時間目安 9:00~17:00
※休憩1時間あり
1日配達件数 平均10~20件
運賃 13,200円
稼働曜日 月曜日~金曜日
車の部品配送

研修はマンツーマンで1~2日です。
配送先は全て整備工場なので、不在のストレスはありません。荷物は車検に使用する部品なので重さはありません。
宅配のように1日100件以上配らないので宅配をしたくない方へはオススメです。
性別・年齢問わず活躍できるので、これから軽貨物を始める方や、夜から更に仕事をしたい方へもピッタリな案件です。

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福利厚生

功労金制度

所属年数に応じて支払うものとする。

所属 5年目以降 10万~15万で査定
所属10年目以降 15万~30万で査定
所属15年目以降 30万~50万で査定
所属20年 50万~100万で査定

-査定基準-
①平均売り上げ ② 平均勤務日数 ③ 協力姿勢
上記査定を20年間の中で加味し、退職時に会社判断により適用する。尚、退職に伴い一般常識的に外れた行いをした場合は本制度は無効とする。

無事故無違反ボーナス

1年間無事故無違反の場合は車両の消耗品やグッズの提供(タイヤ、バッテリー、アパレルなど)
各々が軽貨物の個人事業主である以上、原則、車の管理やメンテナンスは自己管理となります。
その上で事故や違反などのトラブルなく1年間を通して運行したドライバーに対して提供します。

ガソリンカード貸与

希望者に貸与します。
売り上げから相殺となるため、資金不足の際も給油や整備代に充てられるメリットがあります。
宇佐美かエネオスのカードとなる予定です。
希望者は今月中に申告をお願いいたします。

健康診断手当

健康促進の一環として、健康診断を受診したドライバーに対しては5000円を支給いたします。
※領収書の提出をお願いします。

募集要項

職種 軽貨物ドライバー(企業向け定期便)
報酬 日額22000円以上
※研修期間1週間から1ヶ月間は日給8200円以上
勤務地 〒121-0071 東京都足立区東六月町1-5
※自宅から直行・直帰OK
資格 要普通免許 (AT限定OK)
勤務時間 7:00~20:00の間で配達コースにより異なります
休日・休暇
  • 週休制(日曜または希望日)
  • 祝日
  • GW
  • 夏季
  • 年末年始
待遇・福利厚生
  • 制服無料貸与
  • 正社員登用制度あり

面接から採用までの流れ

  1. まずはご希望の職種にご応募ください。
    問い合わせフォームまたはお電話で弊社採用担当宛にご連絡下さい。
    面接の日時をご相談させていただきます。
  2. 面接では主に、ご希望の仕事内容についてお伺いします。
    面接当日、「履歴書」と「運転免許証」をお持ちください。
    ご経験や得意なことを活かしていただけるよう、希望されるコースや時間、給与などのご要望についてもお聞かせください。
    ※後日担当者より、採用合否のご連絡をさせていただきます。
  3. 採用(正式入社)
    充実した仕事を続けていただけるよう、定期的に仕事内容の適性について面談を行っていきます。